社労士事務所　アメーリオ人事労務支援｜千葉県千葉市｜プライバシーポリシー

前文個人情報保護方針・プライバシーポリシー

社労士事務所　アメーリオ人事労務支援（以下「当事務所という」）は、お客様からお預かりする個人情報（以下「個人情報」といいます）がお客様の大切な財産であることを強く認識し、個人情報の保護が事業活動における重要な社会的責務であると考えます。事業目的を達成させるために取扱う個人情報の重要性を認識し、適切に保護する為に次のとおり個人情報保護方針を定め、この方針に従い、個人情報保護の仕組みを構築し、個人情報の収集、利用および提供等に関して、適正かつ厳重な管理を行ないます。

1条法令等の遵守

当事務所は、個人情報保護法、社会保険労務士法および機密保護の基準に従って、常にお客様の情報を厳格に管理し、個人情報を守ります。

2条個人情報の適正な取得、利用目的

当事務所は、利用目的の達成に必要な範囲内で、個人情報を適正に取得し、不正な手段によって取得することはありません。また、面談、お問合せ及び業務ご依頼時にお客様からお預かりした個人情報は厳重に管理し、以下の目的で利用いたします。

＜面談・お問合せにより入手した個人情報＞

※お問合せ・ご相談内容に対する回答のご連絡
※当事務所のサービス業務のご案内

＜当事務所のサービスをご依頼頂いた際に入手した個人情報＞

上記２項目に加え、

※ご依頼頂いた業務に係る、関係法令に基づく当事務所の業務遂行に必要となる業務
（行政機関等に対する手続き業務及びその手続きに関連する業務）
※ご依頼頂いた業務に関連するアフターフォロー
※その他当事務所の業務遂行のために必要な業務

3条個人情報の第三者提供

お客様の個人情報は、法令により必要とされる場合を除き、お客様の同意を得ないで第三者提供することはございません。

4条個人情報の開示、訂正、利用停止、削除

当事務所は、お客様からの個人情報の開示、訂正、利用停止、削除を求められたときは、法令に定められた場合を除き、本人確認の上で、遅滞なく開示を行います。

5条外部委託

業務の目的を遂行するために外部企業へ個人情報を委託する場合は守秘義務を取り交わすなど必要な措置を講じます。

6条個人情報の管理

取得した個人情報を不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改ざんおよび漏洩などを防止するための具体的ルールを定め、管理責任者を設置し、適切な管理を行なうとともに、必要かつ適切な予防処置および安全対策を講じます。

7条個人情報に関する法令および規範の遵守

個人情報の取扱いにおいて、個人情報に関する法令その他の個人情報に関する規範を遵守します。

8条個人情報に関する問い合わせ、苦情などの窓口

当事務所の個人情報の取り扱いに関するお問い合わせ、苦情の連絡先については、下記のとおりとします。

問い合わせ先